- OMX Baltic−0,11%315,84
- OMX Riga−0,64%888,02
- OMX Tallinn−0,26%2 114,5
- OMX Vilnius0,07%1 424,51
- S&P 500−0,16%7 126,37
- DOW 30−0,26%49 358,9
- Nasdaq −0,44%24 549,53
- FTSE 100−0,3%10 444,99
- Nikkei 225−0,75%59 140,23
- CMC Crypto 2000,00%0,00
- USD/EUR0,00%0,85
- GBP/EUR0,00%1,15
- EUR/RUB0,00%88,57
- OMX Baltic−0,11%315,84
- OMX Riga−0,64%888,02
- OMX Tallinn−0,26%2 114,5
- OMX Vilnius0,07%1 424,51
- S&P 500−0,16%7 126,37
- DOW 30−0,26%49 358,9
- Nasdaq −0,44%24 549,53
- FTSE 100−0,3%10 444,99
- Nikkei 225−0,75%59 140,23
- CMC Crypto 2000,00%0,00
- USD/EUR0,00%0,85
- GBP/EUR0,00%1,15
- EUR/RUB0,00%88,57
Arenduse projektijuhi Alo Tammsalu sõnul võimaldab siseministeeriumi rahastus rohkem ja eri eluvaldkondadest õppureid kaasata. "Eestis on umbes 45 000 inimest, kes mingil määral puutuvad kokku võimalike kriisisituatsioonidega," rääkis Tammsalu. "Ehk lisaks riigiteenistujatele on meil ka suur hulk ettevõtteid, kes pakuvad või tagavad elutähtsaid teenuseid," lisas ta.
Seotud lood
Loe raadioeetris olnud intervjuud
LHV asutaja Rain Lõhmus tahab ettevõtet ümber pöörata, käib firmas nõudlikult ringi, aga ei saa enda sõnul oma küsimustele piisavalt selgeid vastuseid. Ettevõttest on lahkunud hulk juhte ning Lõhmus ei imesta, kui paari aastaga vahetuvad pooled töötajad.
Tallinki kogemus näitab, et organisatsiooni areng algab juhist. Küsimus ei ole koolitustes, vaid enesejuhtimises – kas juht suudab muutustega kohaneda, ennast tundma õppida ja teisi sellesse protsessi kaasata.
Hetkel kuum
Investor Toomase kommentaar
Loe raadioeetris olnud intervjuud
Tarnehäired toovad lähinädalatel Euroopasse hinnasurve
Kristi Saare palgadirektiivi edasilükkamisest: see on ettevõtjatele solvav
Podcastid
72 akadeemilist tundi, millest 32 ak/h auditoorne õpe ja 40 ak/h iseseisev e-õpe
Enimloetud
2
3
5
Ettevõte on mõõdukalt optimistlik
6
Investor Toomase kommentaar
Viimased uudised
Tagasi Äripäeva esilehele